3. Coaching-Existenzgründertagam 1. Oktober 2010 in Berlin

… und wurde abgelöst durch eine warme Begrüßung am Empfang des Tagungshotels Hof Sonnentau durch den Vorstand des DCV und einen wohltuenden Kaffee, den man in die großzügig gestalteten und bunt gehaltenen Seminarräume mitnehmen durfte. Von Speisen und Getränken bis hin zu den Notizblöcken aus recyceltem Papier stand alles konsequent unter dem Bio-Stern.

Nach dem offiziellen Startschuss in den 1. Existenzgründertag durch Anja Mumm teilte sich die Gruppe in zwei auf und folgte jeweils im Laufe des Tages vier von insgesamt acht parallelen Vorträgen / Workshops ihrer Wahl, die sich in zwei übergeordnete Themenblöcke gliedern ließen. Zum einen befassten sich die eingeladenen internen und externen Referenten mit den praktisch-organisatorischen Fragen der Existenzgründung als Coach. Zum anderen wurden kreativ-marketingtechnische Aspekte des Coaching-Auftritts nach außen durchleuchtet.

Als Perspektivenerweiterung empfand ich bereits den Umstand, Teil einer Interessengemeinschaft mit den weiteren Teilnehmern unterschiedlicher Couleur gewesen zu sein, welche alle die Frage umtrieb, wie man am besten den schwierigen und anspruchsvollen Anlauf hin zur erfolgreichen Etablierung als Coach bewältigt – egal ob als Einzelkämpfer oder in Kooperation mit anderen. Erfrischend anders als bei diversen Kongressen empfand ich die Tatsache, dass die Referenten bereitwillig und glaubwürdig ihre Expertise an die Zuhörer vermittelt und auf Interaktion gesetzt haben – ohne daraus eine Veranstaltung in eigener Sache zu machen. Insgesamt war festzustellen, dass der Bedarf in Sachen Heranführen des Coaching-Nachwuchses in den Alltag des praktizierenden Coaches groß ist und leider zu häufig im Rahmen von Coaching-Ausbildungen trotz fachlicher Fundiertheit immer noch zu kurz kommt.

Der 1. Existenzgründertag des DCV war daher folgerichtig und konsequent im Rahmen einer vorgelebten Qualitätsphilosophie. Und wer von den Teilnehmern nicht alle Punkte verfolgen und verinnerlichen konnte, bekam nach der Veranstaltung zur Nachbearbeitung die Vorträge aller Referenten in Form von Handouts vom Verband zugeschickt. Insgesamt meines Erachtens ein notwendiges und kostengünstiges Angebot und ein Informationspaket, welches man sich alternativ viel zeit- und kostenintensiver selbst zusammentragen müsste.

Nach Abschluss des Tages wurde das Feedback der Teilnehmer und das Gespräch gesucht. Auch dies habe ich als authentisch empfunden, von einem Verband, der aus Menschen und nicht nur aus Namen besteht – und bei dem ich mich als neues Mitglied willkommen fühle.

Rednern, deren Vorträge bzw. Workshops spritzig und sehr praxisorientiert waren. Der Eröffnungsvortrag von Frau Lutzer „Einzig statt artig – sich als Coach positiv vom Wettbewerb abheben“ gab praktische Anregungen zur eigenen Profilierung. Im darauf folgenden Vortrag von Anja Mumm zum Elevator Pitch bekamen die Teilnehmer entsprechend die Gelegenheit, das eigene Profil in 30/60 oder 180 sec knackig zu verpacken, eine wirklich schwierige Angelegenheit, wie sich herausstellte, der man unbedingt mehr Aufmerksamkeit schenken sollte. Abgerundet wurde die von mir gewählte „Vortragsreihe“, - insgesamt gab es ja 8 Vorträge, aus denen die Teilnehmer wählen konnten -, durch eine umfassende und wirklich ausgefallene Sammlung zu „Kreativen Marketingideen mit Low Budget“, vorgestellt von Tanja Klein, die mir jede Menge Anregungen gegeben und vor allem Lust auf Marketing gemacht hat.